С 20 марта до 1 июля 2020 года по-новому оформляются листки нетрудоспособности для лиц, находящихся на карантине из-за коронавируса. Это касается граждан, которые прибыли в Россию из стран со вспышками коронавируса, проживающих с ними лиц и сотрудников старше 65 лет.
Как оформить больничный
После возвращения из-за границы гражданам рекомендуют двухнедельный карантин, чиновники приняли временный порядок выдачи «карантинных» больничных листов (постановление Правительства РФ от 18.03.20 № 294). Оформить больничный листок можно самостоятельно на сайте ФСС в личном кабинете застрахованного лица.
Сотрудник отправляет в кабинете следующие документы:
- заявление о выдаче электронного больничного листка на 14 дней;
- сканы загранпаспорта: первый разворот с фото и страницы с отметками о пересечении российской границы;
- электронные билеты или сканы бумажных билетов, другие документы, подтверждающие пребывание на территории страны с коронавирусом (при отсутствии штампа в загранпаспорте о пересечении границы);
- сканы документов, которые подтверждают совместное проживание с людьми, прибывшими из стран с коронавирусом.
ФСС передает заявление и документы в медицинскую организацию, которая примет решение о выдаче электронного больничного на две недели.
Также чиновники ввели правила выдачи больничных листов для работающих пенсионеров в возрасте от 65 лет. Они будут сидеть дома с оплатой за счет ФСС 14 дней с 6 по 19 апреля (постановление Правительства от 01.04.2020 № 402). Соцстрах разработал памятку по выдаче таких больничных.
Кто выплачивает пособие по “карантинному” больничному
Работодателю не придется тратиться на больничные, все выплаты делает территориальный ФСС.
Для этого фонд после получения электронного больничного от сотрудника запросит у работодателя сведения для назначения и выплаты пособия, документы нужно передать в течение двух рабочих дней с момента получения запроса. Ваше участие как страхователя потребуется только на этом этапе.
После этого фонд назначит и выплатит пособие, разделив его на две части:
- за первую половину больничного — в течение одного рабочего дня после получения документов от работодателя, но не позднее завершения седьмого дня больничного;
- за вторую половину больничного — в течения одного календарного дня после окончания “карантинного” срока.
