Как считать среднесписочную численность работников за год, месяц? Приводим формулу расчета ССЧ с примерами использования. 

Рассмотрим срочные и бессрочные договоры, по основному месту работы и по совместительству, трудовые договоры и договоры ГПХ.

Поговорим о кадровых приказах, трудовых книжках и положении о защите персональных данных

Нюансы оформления трудовой книжки при найме нового сотрудника.

ввыючения трудового договора и о других документах, необходимых для оформления.

Организации и предпринимателя могут работать с физлицами по трудовому или гражданско-правовому договору. Первый дает сотруднику больше гарантий и накладывает на работодателя серьезные обязательства: подготовить рабочее место, вовремя выплачивать зарплату, предоставлять больничные и отпуска, платить компенсации при увольнении, возмещать расходы. С договором ГПХ обязанностей у работодателя гораздо меньше. Некоторые пользуются этим и подменяют трудовые отношения гражданско-правовыми — это нарушает закон.